男子下班用微信工作发病认定工伤 出现转机

随着时代的发展，现如今我们的生活水平提高了很多，但相应的，人们的生活压力也越来越大了。许多人即便是在公司上完班，下班后也要继续在家里用手机或者电脑处理一些紧急事件，可以说工作和生活几乎都交织在一起了。

石某是广东省广州市某贸易公司员工，2020年，石某下班回到家后，因为工作比较忙碌，还在用微信处理工作上的事情。不幸的是，石某处理工作时突发疾病倒地不起，120到场后宣告死亡。石某的经历很不幸，但也由此引发了一个争议：石某的死亡，算不算工伤？

据石某微信聊天记录显示，事发当天下班回家后，其通过微信与同事、客户洽谈工作，其最后与同事的聊天时间是19时22分，而石某的病发时间是19时40分左右。

石某的妻子据此向当地的社保局提出工伤认定申请，但却被驳回了，驳回原因是石某病发时不属于工作时间，也不属于工作岗位。

石某的妻子不服，提起了上诉，法院二审后认为，石某符合工作时间和工作岗位突然疾病死亡的情形，因此认定石某的死亡构成工伤。

对此网友们也是纷纷热议：

“没毛病，只要是在沟通处理工作，不管什么时间，这个过程受伤就应该是工伤。”

“上班就是上班，下班就是下班，现在都是要求随时随地完成工作，结工资按正比结吗？”

“必须是工伤，信息化带来了便利，也带来了恶果，无时无刻被工作骚扰，没得休息时间！”

不得不说，现代人的生活压力是真的很大，在公司加班不说，回到家还得加班。可是为了生活，许多人又不得不加班。还好法院的二审判决给了“打工人”最后的尊严，否则因为工作太累而猝死了，最后又得不到相应的赔偿，真的是死了都不瞑目。

大家怎么看呢？